外國人才延攬

28 位立委、38 段質詢談過外國人才延攬。

常一起談到的議題：少子化、就業金卡、產業缺工、移工聘僱

相關的法律

  • 外國專業人才延攬及僱用法
  • 就業服務法
  • 入出國及移民法

最近的質詢

  1. 鄭天財Sra Kacaw，2026/10/21 經濟委員會：委員詢問外國人才法修正對企業攬才的成效，並建議跨部會研議由政府投入勞退，協助留才。經濟部次長表示手邊無成效數據，說明移工留用、海外攬才及AI等措施，並認同強化退休保障方向。（發言）
  2. 謝衣鳯，2026/10/15 經濟委員會：委員關切日商法規障礙、算力中心排擠用電及外國人才留用，要求加強AI多語服務並追蹤留用率。國發會主委表示已有跨部會協調平台，正盤點算力與用電需求、滾動評估，並承諾追蹤人才留用。（發言）
  3. 謝衣鳯，2026/4/30 經濟委員會：委員詢問台灣AI排名、階段目標與產業預算減少原因，並要求設定可檢視的目標；國發會主委表示目標分階段推進，預算遭刪後已編列補回。委員也要求掌握REITs法制及延攬AI人才任教，主委表示將與金管會及教育部討論。（發言）
  4. 鍾佳濱，2026/3/16 經濟委員會：委員詢問就業金卡的人才需求推估、跨國延攬人才條件差異，以及中階技術人才轉換雇主等限制，要求國發會提供比較資料並檢討留才配套。國發會主任委員表示會依人才需求推估，承諾會後提供資料，並同意一個月內提出評估報告及研議友善職場措施。（發言）
  5. 吳思瑤，2026/3/3 院會：委員肯定臺美關稅談判成果，並要求國會加速審議、政府確保既有協議優惠不因美方改用新法律工具而打折。行政院長及副院長表示正與美方聯繫鞏固成果；委員另請經濟部長說明招商與美商投資，部長表示外資來臺投資增加。（發言）
  6. 麥玉珍，2025/12/12 院會：委員肯定勞動部跨國勞動力方案，指出引進移工只能治標，主張以國家人才安全基金培育並留住人才。委員建議企業共同投入培訓、建立國際人才共享平台及推動永續人才政策；逐字稿未載明官員回應。（發言）
  7. 陳冠廷，2025/11/20 經濟委員會：委員關切臺灣自主AI投入規模不足，詢問能否透過股權投資扶植可信任AI新創、延攬人才。國發會表示可運用百億主題式投資及既有新創機制協助，主權基金部分仍在蒐集資料。（發言）
  8. 鄭正鈐，2025/11/20 經濟委員會：委員詢問國發會如何積極延攬海外AI人才，並要求跨部會改善兵役、配偶工作及子女就學等來臺障礙。委員也關切AI資訊錯誤與生成式AI詐騙；國發會說明人才延攬措施，教育部將發布AI應用手冊，數位發展部將擴大防詐宣導。（發言）
  9. 鄭天財Sra Kacaw，2025/10/20 經濟委員會：委員關切台積電在美國擴廠及相關承諾的影響評估，並詢問新竹、高雄二奈米晶圓廠進度；主委表示預計年底量產，並同意提供書面資料。委員也要求檢視外國人才政策，與教育部規劃培育國內所需人才。（發言）
  10. 邱志偉，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問是否應管制國內半導體廠商向中興、華為投片，並要求改善國際人才資料庫、研議以新經濟移民法統籌人才政策。委員也要求檢討製造業3K五級制的移工核配比例；主委表示將反映投片管制意見並對制度調整持開放態度，勞動部表示將跨部會檢討。（發言）
  11. 蔡易餘，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問就業金卡人才離臺及集中於臺北的情形，國發會主委表示生活環境與英語使用便利性是影響因素，並將加強宣導及協助企業培養多語言管理能力。委員要求檢討並加快移工業別與聘僱比例審查；勞動部組長稱須會同相關機關評估，兼顧國人就業與加薪。（發言）
  12. 王正旭，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問外國人才延攬修法能否對接AI、半導體及淨零人才需求，並關切就業金卡持有人目前僅約57.6%仍在臺。國安會主委表示將改善人才培育精準度與外籍人才生活、教育等配套，並提出每年增加約6,700名人才的目標。（發言）
  13. 張雅琳，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問年薪600萬元門檻能否延攬高階人才，以及限制入境者申請就業金卡的作業問題；國發會說明設門檻的考量，並表示已修改系統自動勾稽。委員另詢問運科中心推薦人才申請金卡的進度，官員表示將主動徵詢運動部及相關單位。（發言）
  14. 陳亭妃，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問主權基金的投資定位、組織與財源規劃，要求國發會完整提供資料；國發會表示正參考各國經驗，相關規模與架構仍待討論。委員並關切外國專業人才修法誘因及產業轉型配套，國發會表示將結合產業數位與AI升級措施。（發言）
  15. 羅廷瑋，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問外國專業人才延攬成效、產業需求及修法與日韓相比的競爭力，並關切數位遊牧簽證核發和留台配套。國發會主委表示網站約有三千人回報在台，並說明一站式服務、與日韓合作及地方推動等措施。（發言）
  16. 鄭天財Sra Kacaw，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問外國專業人才最新人數及國內人才培育規劃，並質疑放寬世界大學排名資格、延長僑外生居留及工作規定的範圍。官員表示將查詢後書面提供資料，並會再研究條文、分析人才需求與就業情形。（發言）
  17. 黃秀芳，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問中部、尤其彰化的產業布局，並建議在中部設置外國人才服務中心，以協助業者延攬人才及媒合生活、教育資源。國發會主委表示將推動中部智慧新核心計畫，並考慮在中部設置 Talent Taiwan 服務據點及國發基金新創辦公室。（發言）
  18. 陳超明，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員詢問國科會開發2,000公頃科學園區的規劃，並要求兩週內協調苗栗縣大矽谷計畫的主管機關。委員也要求強化外國人才延攬計畫的租稅優惠與留才措施；官員表示後龍產業園區已由經濟部接手，並將先與國科會討論。（發言）
  19. 劉建國，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員指出外國專業人才最低薪資門檻多年未調整，詢問是否仍能吸引人才，以及會否影響本國白領勞工就業。主委表示門檻有調整空間；委員要求與勞動部儘速討論，並在一個月內提供研議內容，主委同意。（發言）
  20. 陳菁徽，2025/6/18 經濟、社會福利及衛生環境、教育及文化三委員會：委員指出就業服務法第46條的工作類別限制，可能拖慢新興領域外國專業人才來臺工作或授課的審核，要求國發會與勞動部協調並於一個月內提出報告。委員也質疑人口推估及今年13萬新生兒目標，國發會主委表示正研擬少子化策略，但今年達標較為辛苦。（發言）

談過外國人才延攬的立委

官員答應的事

  1. 2025/6/18 國家發展委員會 主任委員 劉鏡清：向經濟部反映委員意見。邱志偉委員質詢（發言）
  2. 2025/6/18 國家發展委員會 主任委員 劉鏡清：修正就業金卡網站本人及眷屬適用內容的標示（期限：一週內）。陳秀寳委員質詢（發言）
  3. 2025/6/18 國家發展委員會 主任委員 劉鏡清：提出居住成本規劃報告。張啓楷委員質詢（發言）