勞工權益

20 位立委、29 段質詢談過勞工權益。

常一起談到的議題：國定假日、政府採購監督、護理人力

相關的法律

  • 勞動基準法
  • 就業服務法
  • 政府採購法

最近的質詢

  1. 邱慧洳，2026/11/4 社會福利及衛生環境委員會：委員關切颱風天護理人員出勤的計程車費雇主未給付時缺乏強制力，提出預算補助、修法或獎勵等作法，並要求評估後回覆。委員也要求提供更細緻的護理人員薪資資料，並將交班延長工時納入勞檢注意事項；勞動部表示可與衛福部研議、提醒勞檢人員留意。（發言）
  2. 邱慧洳，2026/6/5 院會：委員指出，護理人員上班前在醫療機構點班、交班，依勞動部函釋及司法實務見解，應認列為工作時間，並給付工資及加班費。委員要求勞動部加強勞檢，查出違規雇主並依法裁罰。（發言）
  3. 陳瑩，2026/4/29 社會福利及衛生環境委員會：委員質疑在醫療法增訂受僱醫師勞動保障專章是否合宜，建議由勞動部研議相關勞動法規修正、衛福部協助評估。委員也主張偏鄉及原鄉醫事人員部分收入免稅，要求財政部試算減稅影響；財政部稱目前缺乏相關人員資料，建議從醫療待遇與環境改善。（發言）
  4. 王正旭，2026/4/9 社會福利及衛生環境委員會：委員關切移工零付費、直聘與聘僱制度改革，並詢問農業移工跨區調度；官員說明公平招募措施及農會聘僱的示範計畫。委員另要求台美協定通過後啟動勞工結社權修法溝通，三個月內提出規劃，並彙整診所受僱醫師加保資料。（發言）
  5. 邱慧洳，2026/4/1 社會福利及衛生環境委員會：委員詢問醫療、護理及長照機構以最低服務年限違約金限制護理人員離職，是否符合《勞基法》第15條之1要件，並要求強化宣導、提供輔導資料及研議裁罰。勞動部長表示願與衛福部討論勞動法規教育及契約規範，並可再研議是否建立裁罰機制。（發言）
  6. 邱慧洳，2026/3/27 院會：委員指出，醫院以最低服務年限及違約金條款限制護理人員離職，若不符合必要性與合理性，條款可能無效，護理人員未必須賠償。委員要求主管機關針對醫院濫用條款建立相應罰則；逐字稿未見官員回應。（發言）
  7. 林岱樺，2025/11/10 經濟委員會：委員主張併購法及產業控股公司應協助中小企業整合、研發升級與拓展國際通路，並保障勞工。經濟部長表示控股公司可促進水平或垂直整合，原公司及員工可保留，並稱政府規劃方向與委員期待相近。（發言）
  8. 陳俊宇，2025/10/8 外交及國防委員會：委員關切轉投資事業安置退除役官兵及保障榮民眷勞動權益，也詢問榮達環保清算與兩項招標案進度。主任委員表示整體安置率為41%，會持續督促兩家公司進用；榮達清算迄今獲利約3億7千餘萬元，招標案進度正常。（發言）
  9. 林俊憲，2025/6/5 交通委員會：委員以北捷清潔標案為例，指出採購機關未依契約範本辦理可能影響勞工權益，要求提高範本約束力。委員也主張技師懲戒移送前應先篩檢；工程會表示修法方向一致，且已將技師法修正草案送行政院。（發言）
  10. 林國成，2025/6/5 交通委員會：委員要求工程會預先規劃碳排相關契約機制並進行模擬演練，也要求公開資訊。委員並要求勞務採購規範明確保障勞工薪資與休假權益；主委表示將試行碳排機制，並修正範本納入薪資要求及加分機制。（發言）
  11. 翁曉玲，2025/5/21 經濟、財政兩委員會：委員說明草案規劃4,100億元特別預算，至少1,300億元用於產業輔助與勞工就業，並以普發現金一萬元減輕民眾負擔、活絡市場。委員要求加強立法院監督，包括定期報告及施行滿一年後由行政院長提出專案報告；官員未發言。（發言）
  12. 廖偉翔，2025/5/6 院會：委員關切明年學校寒假與春節間三天空檔，要求行政院研議調整；院長表示會提醒教育單位。委員也詢問台美談判是否涉及匯率，並要求評估關稅與新台幣升值對產業和勞工的衝擊、擴大勞工支持；院長表示央行持續評估，相關就業工具已盤點。（發言）
  13. 鄭天財Sra Kacaw，2025/4/16 經濟委員會：委員要求經濟部協助處理通商預算解凍，並評估「脫中入北」相關主張對經貿的影響。面對美國關稅與談判，委員建議積極磋商、善用籌碼，並兼顧企業所需資源及勞工權益；經濟部長表示已有具體作法，若880億元不足願意加碼。（發言）
  14. 麥玉珍，2025/4/10 社會福利及衛生環境委員會：委員質疑行政院版《工會法》第六條之一仍以組織結構限制工會成立，可能侵害結社自由，並以華航修護廠工會案及工會參與率偏低說明影響。委員要求以實際工作場所界定廠場、放寬工會設立限制並建立多層次協助架構；逐字稿未記錄官員回應。（發言）
  15. 林月琴，2025/4/9 社會福利及衛生環境委員會：委員詢問就業安定基金改善措施進度、審計認定不符法定用途的款項如何處理，以及基金支援移工業務與本國勞工補助的比例是否合理。勞動部表示將依審計結果辦理、研議編列公務預算，並修訂基金支用規範及刪除範圍較寬的支出項目。（發言）
  16. 黃捷，2025/3/17 內政委員會：委員詢問紀念日與放假是否應分開，以及假日規範應採辦法或立法；內政部長認為立法較缺乏彈性，增加假日也可能影響中小企業與長照服務。委員並請勞動部保障勞工、改善工時與工資，次長表示會持續努力並推動薪資透明措施。（發言）
  17. 王美惠，2025/3/17 內政委員會：委員討論國定假日放假與紀念日的意義，關切全國放假時出勤勞工的加班費是否依《勞動基準法》辦理。委員要求保障勞工權益，並指出應加強歷史與文化教育；逐字稿未呈現官員明確回應。（發言）
  18. 陳俊宇，2025/3/17 外交及國防委員會：委員詢問僑生就業博覽會的參與人數、產業媒合與留臺情形，並關注參展企業的勞動法令違規紀錄。僑委會表示今年北中南預計各有逾百家企業參與，會參考違規紀錄篩選廠商；探索營名額受預算縮減影響，暫難增加。（發言）
  19. 蘇清泉，2024/12/9 社會福利及衛生環境委員會：委員詢問勞動基金委外投資的評選監控、虧損責任及俄羅斯部位，並追問勞保潛藏負債13兆元的計算方式，也要求檢討勞基法對醫師與遠洋漁工的適用。官員說明基金採全球配置、委外案公開評選，並表示將防範弊端、保障勞工基本權益，政府對勞保負最終責任。（發言）
  20. 麥玉珍，2024/12/6 院會：委員批評勞動部長對職場霸凌案仍稱調查中，未提出解決方法或具體作為，並指出霸凌也發生於其他部會。委員呼籲大家站出來反對霸凌、保障勞工權益；逐字稿未見官員回應。（發言）

談過勞工權益的立委

官員答應的事

  1. 2025/10/8 處長：每月要求提供財務報告及清算結果（期限：每個月）。陳俊宇委員質詢（發言）
  2. 2025/10/8 國軍退除役官兵輔導委員會 主任委員 嚴德發：在董事會及投資工作會報宣導勞動法規。陳俊宇委員質詢（發言）
  3. 2025/10/8 國軍退除役官兵輔導委員會 主任委員 嚴德發：完成武陵農場及榮光大樓兩案（期限：這禮拜內）。陳俊宇委員質詢（發言）