國營事業缺工

6 位立委、7 段質詢談過國營事業缺工。

相關的法律

  • 產業創新條例

最近的質詢

  1. 楊瓊瓔，2025/1/15 經濟、財政兩委員會：委員要求延長產業創新條例投資抵減措施至118年，並納入人工智慧及節能減碳項目；官員表示方向認同。委員也詢問水費是否調漲及國營事業缺工，官員稱水費仍在研議、台水三個月內提方案，委員要求提出人才永續方案。（發言）
  2. 邱志偉，2024/6/26 經濟委員會：委員詢問四家國營事業的人力狀況及內外部經營環境，要求提出書面 SWOT 分析，並釐清女性員工比例偏低的原因與改善方式。董事長回應包括人才競爭、退休補進、轉型及營運挑戰；台電另提到千億元預算尚待立法院審議。（發言）
  3. 楊瓊瓔，2024/6/26 經濟委員會：委員詢問四大國營事業現有人數、退休與招考情形，並要求提出留才方案；國營會表示今年預計退休約2,640人，新進人數約2,000多人。委員也關切電費凍漲補貼改由各部會編列預算及夏季供電，經濟部表示將督促部會，台電稱以達成備轉容量目標為準備方向。（發言）
  4. 呂玉玲，2024/6/26 經濟委員會：委員詢問ECFA優惠若取消對產業的影響及CPTPP進度，要求協助產業拓展市場；經濟部次長表示已規劃產業輔導，CPTPP仍在爭取。委員並關切國營事業人力缺口與招考、留才，次長說明將透過招考、約聘僱、產學合作及科技協助補人。（發言）
  5. 鄭天財Sra Kacaw，2024/6/26 經濟委員會：委員關切經濟部所屬國營事業的人力斷層及原住民進用比例，指出原住民報考人數增加，但實際進用人數偏少。委員請次長協助各公司增加進用，次長表示會找四大國營事業討論。（發言）
  6. 鄭正鈐，2024/6/26 經濟委員會：委員詢問四大國營事業112年退休、離職及招考數據，指出人力斷層與第一線技術人力不足仍需關注。官員提供部分退休及離職數字；委員要求彙整人力流動與留才作法，並提升數位化、自動化及AI應用能力。（發言）
  7. 林岱樺，2024/6/26 經濟委員會：委員關切國營事業退休高峰與人力缺口，要求擴大產學專班、加速自動化與智慧化，並評估回聘退休人員傳承經驗。經濟部次長承諾持續推動產學專班，部長也表示將親自督導自動化與智慧化；回聘部分未見完整答覆。（發言）

談過國營事業缺工的立委

官員答應的事

  1. 2025/1/15 經濟部 次長 連錦漳：提出水費方案（期限：3個月）。楊瓊瓔委員質詢（發言）
  2. 2025/1/15 經濟部 次長 連錦漳：提高新進人員薪資。楊瓊瓔委員質詢（發言）
  3. 2025/1/15 經濟部 次長 連錦漳：提供確保人才的方案報告。楊瓊瓔委員質詢（發言）