資安人力

15 位立委、18 段質詢談過資安人力。

常一起談到的議題：政府資安

相關的法律

  • 資通安全管理法
  • 人工智慧基本法
  • 電子簽章法

最近的質詢

  1. 陳清龍，2026/4/8 交通委員會：委員關切國家資通安全研究院內部敏感文件遭未授權讀取、可能外洩，詢問調查進度與防範措施；院方表示已主動通報調查，並進行系統漏洞檢測。委員也質疑院方未提供主管任用資料及修改內規，要求建立明確的人事任用制度；院方表示已檢討並修正內規。（發言）
  2. 魯明哲，2026/4/8 交通委員會：委員質疑資安院人員疑似利用爬蟲程式下載機密資料，並追問巡查為何未及早發現、部長何時獲報及主管是否負行政責任。資安院院長表示已檢討內部監控並承認有行政責任，部長表示會處理管理問題。（發言）
  3. 羅美玲，2025/10/15 交通委員會：委員詢問資安人才不足下，政府如何與民間競爭及留才，並指出部分部會資安專職人員未取得證照。數發部表示將提高薪資、增設資安高考類科、辦理轉職訓練，也會協助部會訓練並結合民間資安產業維護資安。（發言）
  4. 葛如鈞，2025/10/15 交通委員會：委員詢問數位發展部協助民間資安聯防的預算與人力，指出明年編列約一億元，要求爭取中長期計畫經費。委員並建議提高漏洞通報獎勵、表揚白帽駭客及研議法律保障；官員表示會朝建議方向努力，並答覆沒有機關申請延後適用電子簽章法。（發言）
  5. 羅美玲，2025/10/8 財政、內政、外交及國防、經濟、教育及文化、社會福利及衛生環境委員會：委員詢問國防部資安人力能否支應特別預算計畫，並關切如何與民間企業競才及資安證照是否強制。國防部長表示將以分級訓練、加給和培育規劃留才，並鼓勵取得證照，但不強制。（發言）
  6. 廖先翔，2025/4/24 交通委員會：委員詢問資通安全管理法修法後各機關新增資安人力需求是否已估算，並建議由資安署統籌人力、跨機關支援。官員表示公務機關目前缺額約239人，非公務機關需求尚未精算；集中管理方向可行，但涉及組織法及人事制度，將再研究溝通。（發言）
  7. 魯明哲，2025/4/24 交通委員會：委員詢問113年政府機關資安檢測缺失率與資安人力缺額，要求提供一致、具體的統計數據。數位部表示113年檢測40個機關，並將加強資安人力招募宣導；另表示會與衛福部釐清醫院等非公務機關的規範並提供協助。（發言）
  8. 徐富癸，2025/4/24 交通委員會：委員詢問地方政府及中央派駐地方機關的資安人力、設備與聯防規劃，要求提出彈性聯防及資安量能共享機制並於一個月內報告。官員表示資安人力缺額約239人、地方約173人，將透過系統集中、區域聯防、演練及情資分享強化合作。（發言）
  9. 洪孟楷，2025/4/24 交通委員會：委員詢問資安署擴大辦理機關資安查核後的人力及人員特殊查核規劃，要求修法時納入依業務敏感程度查核。委員也追問禁用資安產品的清查情形；官員表示將依業務辦理查核、持續更新禁用產品通報資料庫，例外使用須報准並受管控。（發言）
  10. 楊瓊瓔，2025/3/20 司法及法制委員會：委員要求提出資安人力招募與留才方案，並詢問公務人員身心調適假的規劃；人事長表示將增加資安考試職缺、推動職能轉訓，身心調適假已簽報行政院並將送考試院。委員另要求支持改善公股銀行員工待遇與福利，人事長表示支持推動。（發言）
  11. 劉建國，2024/12/4 交通委員會：委員要求數位部協助串接離職、調職資料，並追問資安署人員大量離職及霸凌陳情的責任歸屬。數位部長表示陳情正在調查，並稱人員離職原因包括挖角、家庭照顧及經濟考量，資安署會追蹤員工去向並持續招募。（發言）
  12. 鍾佳濱，2024/12/4 交通委員會：委員詢問公部門資安人才招募為何不足，並指出薪資難與民間競爭，要求提出改善方案。委員也詢問未落地平台詐騙廣告的管理方式，要求定期公布非實名制廣告平台及詐騙數據；部長同意提出對應方案並定期公布。（發言）
  13. 何欣純，2024/12/4 交通委員會：委員質疑各機關資安專職正式人員不足，詢問人力盤點、國考開缺與培訓成效，並指出訓練人數不等於具備所需資格。官員表示今年開缺較少，將檢討改善，並稱已培訓約2,500名取得證書者；委員要求加速盤點、補足人力並提供訓練資源。（發言）
  14. 李昆澤，2024/12/4 交通委員會：委員質疑資安署離職率以少數因工作壓力離職者計算，要求數位部督促檢討；並詢問本土繁體中文 AI、語料共享及語言助理的推動規劃，提出分階段發展目標。部長表示正與國科會合作訓練本土模型，並稱會參考委員建議努力推動。（發言）
  15. 徐巧芯，2024/11/18 外交及國防委員會：委員詢問疑似深偽影片與總統錄音檔的調查及公開方式，並質疑AI聊天服務和TikTok選務錯假訊息的處理成效。官員表示相關案件已移送檢方，並依個人權益、社會秩序或國安威脅分別處理；委員要求國安局檢討AI與資安人才的招募訓練。（發言）
  16. 羅美玲，2024/11/14 外交及國防委員會：委員詢問國安局資安人員證照比率目標偏保守的原因，以及證照、訓練和演練是否符合A級機關要求，並詢問年度資安通告是否適合公開。局長表示目標值考量約一成的人員流動，並說明局內及國安團隊有證照獎勵、定期訓練與演練，也會發布資安資訊。（發言）
  17. 林國成，2024/11/13 交通委員會：委員質疑資安署人員數相近但加班費、獎金預算減少，要求部長檢視是否影響員工權益。委員也追問111短碼簡訊遭冒用案及媒體議價法進度；官員稱未查到平台遭冒用，案件由刑事警察局調查，媒體議價法仍待跨部會協調。（發言）
  18. 林思銘，2024/10/14 司法及法制委員會：委員詢問公務人員數位落差、AI培訓分級、共用平台建置及資安管理，並要求檢討資安長資格。人事長表示已有不同層級課程，共用AI平台預計明年第一季啟用；資安人力不足，資安長通常由副首長擔任，委員要求加強專業把關。（發言）

談過資安人力的立委

官員答應的事

  1. 2025/3/20 行政院人事行政總處 人事長 蘇俊榮：送考試院。楊瓊瓔委員質詢（發言）
  2. 2024/11/18 國家安全局 局長 蔡明彥：提醒中選會加強處理選務錯假訊息。徐巧芯委員質詢（發言）
  3. 2024/11/14 國家安全局 局長 蔡明彥：彙整國際資安公司的專業意見並在網路上公開。羅美玲委員質詢（發言）