羅美玲 質詢 嚴德發：護理人力、護病比、護理師留任
2025/10/8，立法院第11屆第4會期外交及國防委員會第2次全體委員會議（事由：邀請國軍退除役官兵輔導委員會主任委員嚴德發報告業務概況，並備質詢。）
委員詢問護理人員流失、關床及榮總各院招募留任措施，並希望有效作法能供其他醫院參考。退輔會主委表示三班護病比均符合標準；各院說明調薪、獎金、福利、托育及改善排班等措施，並回報招募情況。
- 希望榮總體系分享護理人員招募與留任措施，並持續維持護病比達標。
摘要由 AI 依質詢逐字稿整理，可能有誤，以影片為準。
問答重點
- 委員詢問護理人員流失或關病房是否影響護病比數據。／國軍退除役官兵輔導委員會 主任委員 嚴德發：主任委員表示，目前三班護病比都符合標準、已達標。
- 委員詢問各榮總留任或聘用護理師有哪些精進措施。／國軍退除役官兵輔導委員會 主任委員 嚴德發：主任委員表示，作法包括提供護理系學生獎學金招募人員。
- 委員詢問除過去的積極招募外，還有哪些精進作法。／國軍退除役官兵輔導委員會 主任委員 嚴德發：主任委員表示，主要是提高薪資，並提供留任獎金、調升夜班費、進修訓練及彈性排班等。
- 委員詢問榮總是否能把相關作為分享給其他院所。
- 委員詢問其他榮級醫院是否也有相關作法，並請院長說明。／院長：臺中榮總表示，除提高薪資外，也設置育兒托兒中心，並辦理未婚聯誼活動。
- 委員詢問其他榮級醫院還有哪些做法可互相學習。／院長：屏東榮總表示，今年提高薪資及留任金，並以輔助人力減輕急性病房護理師負擔，也設有幼稚園。
- 委員詢問高雄榮總有沒有特別做法可供互相學習。／院長：高雄榮總表示，持續提升契約護理師工資，並與護理專科學校辦理早鳥計畫，目前招募穩定、護病比持續達標。
問答重點與官員答應的事由 AI 依立法院公報整理，可能有誤，以影片與公報為準。
引用：羅美玲委員質詢，2025-10-08，立法院第11屆第4會期外交及國防委員會第2次全體委員會議。立法院議事轉播 IVOD 163839：https://ivod.ly.gov.tw/Play/Clip/1M/163839；立法院公報第 114 卷第 79 期（第 1 冊），第 207–242 頁。