陳培瑜 質詢 銓敘部：職場霸凌、外部調查防弊、兒少任用、任用細則
2025/6/5，立法院第11屆第3會期司法及法制委員會第19次全體委員會議（事由：一、併案審查 （一）考試院函請審議「公務人員保障法部分條文修正草案」案。 （二）台灣民眾黨黨團擬具「公務人員保障法增訂第十九條之一條文草案」案。 （三）委員徐欣瑩等27人擬具「公務人員保障法部分條文修正草案」案。 （四）委員蔡其昌等18人擬具「公務人員保障法部分條文修正草案」案。 （五）委員林月琴等31人擬具「公務人員保障法部分條文修正草案」案。 （六）委員李昆澤等29人擬具「公務人員保障法第十九條條文修正草案」案。 （七）委員黃秀芳等21人擬具「公務人員保障法第十九條條文修正草案」案。 二、繼續併案審查 （一）委員李彥秀等18人擬具「公務人員任用法第三十六條之一條文修正草案」案。 （二）委員翁曉玲等22人擬具「公務人員任用法第二十八條之一條文修正草案」案。 【6月2日、4日及5日三天一次會】）
委員討論公務人員職場霸凌申報流程與外部調查委員防弊，並提醒運動部審慎查核服務兒少人員的任用情形。委員也要求修訂任用法實施細則時納入基層意見；官員表示會規劃流程、提醒運動部人事單位並持續蒐集意見。
- 請保訓會規劃公務人員職場霸凌申報平台的專屬處理流程，並注意外部調查委員的監督、透明及防弊機制。
- 請銓敘部提醒運動部人事單位審慎查核應徵者履歷與過往任職、離職原因，並研議兒少相關任用條件。
- 請銓敘部後續修訂公務人員任用法實施細則時，納入基層人員意見並考量偏鄉差異。
摘要由 AI 依質詢逐字稿整理，可能有誤，以影片為準。
引用：陳培瑜委員質詢，2025-06-05，立法院第11屆第3會期司法及法制委員會第19次全體委員會議。立法院議事轉播 IVOD 162279：https://ivod.ly.gov.tw/Play/Clip/1M/162279；立法院公報第 114 卷第 57 期（第 1 冊），第 351–502 頁。