勞退提繳率

10 位立委、11 段質詢談過勞退提繳率。

常一起談到的議題：勞保財務

相關的法律

  • 勞工退休金條例
  • 中小企業發展條例
  • 勞工保險條例

最近的質詢

  1. 鍾佳濱，2026/10/13 院會：委員關切AI紅利集中、傳產加薪有限，建議成立全民成長基金，由中小微企業出資、配息挹注員工勞退。行政院長表示可討論，但須尊重上市櫃公司法規及意願；經濟部長表示可與產業界交換意見。（發言）
  2. 莊瑞雄，2026/10/2 院會：委員關切廢除貨物稅的財源及公務員薪資，官員說明稅收與減免，並確認薪資可依法領取。委員要求加速研議美規車方向燈安全及提高勞退雇主提繳比率；交通部長表示將評估事故情況、滾動檢討。（發言）
  3. 牛煦庭，2026/7/23 社會福利及衛生環境委員會：委員指出勞退新制實施20年來雇主最低提繳率仍為6%，主張每年調高0.5%、逐步提高至9%，並要求儘速排案審查《勞工退休金條例》第14條修正案。委員呼籲朝野合作於本屆完成修法；這段發言未包含官員回應。（發言）
  4. 王育敏，2026/7/23 社會福利及衛生環境委員會：委員要求政府除了明定勞保最終支付責任，也應研議最低撥補金額、改善基金財務，並檢討勞保投保薪資級距上限及勞退提撥率。委員建議勞動部邀集專家學者與工會代表研商；逐字稿未記錄官員回應。（發言）
  5. 邱慧洳，2026/7/23 社會福利及衛生環境委員會：委員主張刪除資遣費最高六個月的上限，並將雇主提繳及勞工自願提繳比率由6%提高至8%，另要求政府獎勵持續自提的勞工。委員表示已提出修法草案，逐字稿未記錄官員回應。（發言）
  6. 林沛祥，2026/7/23 社會福利及衛生環境委員會：委員主張提高雇主法定最低提繳率並建立定期檢討機制，提繳率可透過公聽會討論或逐年調升。委員也要求行政院與勞動部提出配套，協助企業承擔成本；官員未在逐字稿中回應。（發言）
  7. 王正旭，2026/7/23 社會福利及衛生環境委員會：委員主張調高勞保投保薪資最高級距，並以稅捐挹注、合理調整保費等方式改善財務。委員支持討論將勞退新制雇主提撥率由6%提高至9%，並要求政府研議修法及鼓勵企業提撥高於法定標準；逐字稿未記錄官員回應。（發言）
  8. 林月琴，2026/7/23 社會福利及衛生環境委員會：委員指出，勞保撥補不足以解決財務缺口，並要求研議費率、投保薪資上限及財源改革。委員也要求提出勞退雇主提繳率調整的分年試算與產業衝擊評估，並檢討自提政策及資遣費上限；逐字稿未記錄官員回應。（發言）
  9. 李昆澤，2026/5/22 院會：委員關注台鐵基層主管缺額與加給，也要求勞動部提出勞保投保薪資上限、勞退提繳率調整的數據與時程。院長表示將研議台鐵主管待遇，勞動部長表示正評估相關制度並規劃協助勞退舊制勞工轉開新制專戶。（發言）
  10. 郭國文，2026/1/28 財政委員會：委員詢問八大公股行庫獲利創高後的年終獎金情形，並要求財政部了解獎金未創高者。另要求台灣銀行一個月內回覆黃金RWA試辦進度，並要求財政部評估勞工提撥提高至8%的稅收影響；財政部長表示會後研議。（發言）
  11. 鍾佳濱，2025/10/16 財政委員會：委員詢問減稅能否在適當條件下增加稅收，並要求研議以加薪抵稅鼓勵雇主提高員工勞退提繳，以及政府補助勞工自提。財政部長表示將再研議，委員要求提出書面評估報告。（發言）

談過勞退提繳率的立委